A rescisão indireta do contrato de trabalho é uma importante ferramenta para impedir que o empregado continue passando por situações desagradáveis na empresa. Para não ter que pedir demissão e perder vários dos seus direitos, essa ferramenta garante o pagamento de muitas outras verbas. Portanto, o objetivo desse texto é te mostrar de forma simples...Read More

A procura por programador PJ (pessoa jurídica) tem se tornado cada vez mais frequente. Como hoje em dia tudo que fazemos possui alguma relação com tecnologia, não é difícil imaginar o motivo desta profissão estar tão requisitada. Mas, da mesma forma que a procura por esta profissão cresce, o salário também segue no mesmo ritmo....Read More

Contratar um advogado trabalhista online tem se tornado cada vez mais comum. Na verdade, com a pandemia, muitas pessoas que ainda tinham alguma resistência com o atendimento online passaram a contratar os serviços digitais, pois não podiam sair de suas casas. E como os problemas continuavam a existir, como, por exemplo, no caso das suspensões dos...Read More

Você sabia a depressão por causa do trabalho tem sido um dos principais motivos de afastamento nos estabelecimentos? Infelizmente essa é a realidade de muitas empresas e por isso mesmo é que você precisa entender os seus direitos trabalhistas. A depressão é uma doença complexa e que precisa de tratamento para não piorar os seus...Read More

Ter um problema na coluna adquirido no trabalho é uma situação delicada para o empregado. Na verdade, boa parte dos brasileiros tem algum problema relacionado a sua coluna e os motivos são dos mais diversos possíveis. Contudo, se o que você faz na empresa desenvolveu ou contribuiu para a lesão ela será responsável por reparar...Read More

A periculosidade para motoboy sempre foi motivo de muita discussão, principalmente na Justiça do Trabalho. Contudo, não podemos negar que os riscos de acidentes e assaltos tornam as suas vidas muito perigosas. Não é a toa que houve uma alteração na lei para tornar obrigatório o pagamento desse adicional para alguns motociclistas. Portanto, eu quero...Read More

O depósito da multa do FGTS no valor de 40% sobre o saldo total é um direito do funcionário na demissão sem justa causa. Acontece que nem sempre a empresa tem dinheiro em caixa para realizar o pagamento e isso acaba prejudicando o empregado. Contudo, pode acontecer do empregador ainda estar no prazo para realizar...Read More

Esse é um dos assuntos mais sérios de que vou tratar aqui no site. Assédio moral no trabalho. E não é por menos, todos os dias a Justiça do Trabalho recebe uma enxurrada de processos trabalhistas de empregados com alguma denúncia. Além disso, é comum me deparar com ex-funcionários que desenvolveram algum problema psicológico em...Read More

Quem sofre com a Síndrome do túnel do carpo sabe o quanto esse problema é bem chato. Uma dor muitas vezes insuportável e que nem sempre uma munhequeira ajuda a resolver. Às vezes, somente com a ajuda de remédios analgésicos anti-inflamatórios para ajudar a terminar o dia. Como essa doença geralmente está relacionada ao trabalho...Read More

Uma das perguntas mais frequentes que eu recebo é se da para entrar na justiça para ser demitido. Ou ainda, se é possível colocar a empresa na justiça trabalhando. Geralmente quando esse tipo de pergunta é feita é porque você está insatisfeito com o emprego. Além disso, você não quer pedir demissão e perder seus...Read More