Você sabia que perseguição no trabalho pode ser um tipo de assédio moral? Pois é! A depender do problema é possível conseguir até mesmo danos morais na justiça do trabalho. Ou ainda, encerrar o contrato garantindo todos os direitos através de uma rescisão indireta. O objetivo desse artigo é justamente te ajudar a entender melhor...Read More

Introdução Ser mandado embora pela empresa é um momento muito complicado para qualquer empregado. A não ser que o ambiente de trabalho seja um lugar totalmente tóxico e prejudicial, é claro. Mas, tomando como base uma empresa normal, ser demitido costuma ser um golpe na vida do colaborador. Afinal, a partir de agora será necessário...Read More

Introdução Fazer o pagamento de parte do salário por fora é um erro que muitas empresas ainda cometem. E não se engane, isso é bastante comum mesmo. Nesse sentido, o principal objetivo nesses casos é tentar fugir do pagamento de todos os encargos do nosso país. Afinal, são leis e mais leis só dificultando o...Read More

Introdução Antes de mais nada, saber lidar com os riscos trabalhistas nas startups é fundamental para o crescimento do negócio. Isso porque, este modelo está diretamente relacionado a um crescimento exponencial. E ainda, aliada a uma organização financeira enxuta. Ou seja, um prato cheio para ações trabalhistas. Fazer uma empresa crescer no Brasil já é...Read More

Introdução Uma das situações mais chatas que podem ocorrer no trabalho é a empresa atrasando o salário. Em alguns casos esse atraso chega a durar dias ou meses. Consequentemente, isso acaba influenciando até mesmo na saúde do empregado. Não é por menos, o funcionário passa trinta dias se dedicando a empresa e no momento de...Read More

Introdução Reverter uma justa causa talvez seja uma das tarefas mais complexas do advogado trabalhista. Entretanto, não é um problema impossível de resolver. Será necessário provar que a justa causa ocorreu sem considerar o que determina a lei. Isto porque, é fundamental observar a CLT antes de aplicar a penalidade mais dura ao empregado. Pois,...Read More

Introdução Uma das perguntas que mais chegam para mim aqui no site é sobre o prazo máximo para a empresa pagar a rescisão. E existe motivos para essa perguntar ser recorde. Dentre os assuntos mais recorrentes na Justiça do Trabalho se encontra o pagamento das verbas rescisórias. É uma realidade triste, pois muitos empregados quando...Read More

Introdução Muitos motivos podem levar uma empresa a não efetuar o pagamento de suas dívidas trabalhistas. Principalmente quando falamos de micro e pequenas empresas. A falta de recursos financeiros acaba dificultando o empreendimento de honrar com o pagamento das condenações judiciais. Seja pelo acúmulo de despesas, outras ações trabalhistas, impostos e etc. Só que, as...Read More

Por que o receio de configurar o vínculo empregatício? Sem dúvidas, quando um empregador me procura para uma análise de risco de sua empresa, em relação a seus parceiros, a pergunta que mais chega para mim é essa: “Isso aqui dá vínculo?” Prever que determinada situação possa gerar um contrato de emprego permite que a empresa...Read More

Introdução 2021 começou e com ele a esperança de um ano melhor. Sabemos que a pandemia do COVID-19 está longe de acabar, contudo o mundo precisa se adaptar a essa nova realidade. Na verdade, adaptação foi a palavra que definiu 2020 para as empresas. Aquelas com um planejamento efetivo e uma rotina menos  burocrática alcançaram...Read More